नयी दिल्ली: एक नई रिपोर्ट से पता चलता है कि टेक उद्योग में पूर्णकालिक रोजगार के अवसरों में वृद्धि देखी जा रही है, जबकि भारत में अनुबंध और अंशकालिक रोजगार में अप्रैल 2019 से अप्रैल 2023 तक गिरावट देखी गई। अग्रणी जॉब पोर्टल इनडीड द्वारा जारी आंकड़ों में अंशकालिक और अनुबंध तकनीकी नौकरियों के लिए धीमी नौकरी वृद्धि देखी गई, अप्रैल 2019 से अप्रैल 2023 तक हिस्सेदारी में केवल 3 प्रतिशत की वृद्धि हुई।
2021 में कोविड-19 महामारी के चरम के दौरान, अंशकालिक या अनुबंध पदों पर गिग श्रमिकों की मांग में 23 प्रतिशत की वृद्धि हुई। रिपोर्ट में कहा गया है कि कोविड-19 के बाद लगातार बदलते परिदृश्य में, यह उछाल लचीली प्रतिभा पर उद्योग की बढ़ती निर्भरता को दर्शाता है, कंपनियां विशिष्ट भूमिकाओं या परियोजनाओं के लिए विशेष कौशल की तलाश में हैं।
इंडीड इंडिया के बिक्री निदेशक शशि कुमार ने कहा, “हमारा डेटा पिछली विश्लेषण अवधि में गिग श्रमिकों की संख्या में मामूली कमी का सुझाव देता है, जो संभावित रूप से संकेत देता है कि पेशेवर नए रास्ते अपना रहे हैं और अपने करियर पथ में विविधता ला रहे हैं।”
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इसके अतिरिक्त, रिपोर्ट में कहा गया है कि सॉफ्टवेयर आर्किटेक्ट, वरिष्ठ डेवलपर, डेटा इंजीनियर और सेल्सफोर्स डेवलपर जैसी पूर्णकालिक/अंशकालिक/अनुबंध नौकरियां सबसे अधिक भुगतान वाले पदों में से हैं। इसी तरह, डेटा साइंटिस्ट, आईओएस डेवलपर, ऑटोमेशन इंजीनियर और फ्रंट-एंड डेवलपर सबसे कम वेतन वाले पद थे।
अप्रैल 2019 से अप्रैल 2023 तक, पूर्णकालिक तकनीकी नौकरी पोस्टिंग की संख्या में 9 प्रतिशत की उल्लेखनीय वृद्धि देखी गई, जिसमें कुल मिलाकर 3 प्रतिशत की मामूली कमी आई। रिपोर्ट में कहा गया है कि यह ऊपर की ओर रुझान प्रौद्योगिकी क्षेत्र में स्थायी नियुक्ति के निरंतर विस्तार को दर्शाता है, जो दीर्घकालिक कैरियर के अवसरों की तलाश करने वाले पेशेवरों के लिए इसकी स्थिरता और क्षमता को रेखांकित करता है।
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