इनराडियस टेक्नोलॉजीज, एक रेडियस-आधारित जॉब सर्च प्लेटफॉर्म है, जिसका लक्ष्य मार्च 2024 तक अपने प्लेटफॉर्म पर एक मिलियन पंजीकृत उपयोगकर्ता (नौकरी चाहने वाले) हैं, जो वर्तमान में लगभग 600 हैं, संस्थापक दर्शन व्यास ने कहा।
स्व-वित्त पोषित स्टार्ट-अप, जिसमें वर्तमान में लगभग 150 पंजीकृत नियोक्ता हैं, उस संख्या को 1,500 और 2,000 के बीच बढ़ाने की योजना है, उन्होंने कहा।
कंपनी अपने लक्षित उपयोगकर्ता आधार को बढ़ाने के लिए अगले नौ महीनों में बीज पूंजी जुटाने की योजना बना रही है। InRadius खुद को भारत का पहला रेडियस (जियोलोकेशन) आधारित नौकरी और प्रतिभा खोज मंच के रूप में पेश करता है और कहा कि इसका लक्ष्य लोगों को उनके रहने के स्थान के करीब नौकरी खोजने में मदद करना है।
“यह दृष्टिकोण एक स्वस्थ कार्य-जीवन संतुलन को बढ़ावा देता है और व्यक्तियों को उन गतिविधियों के लिए अधिक समय देता है जिनका वे आनंद लेते हैं। साथ ही, हमारा प्लेटफॉर्म नियोक्ताओं को उनके कार्यालयों के करीब उपयुक्त प्रतिभा की खोज करने में सक्षम बनाता है, जिससे उनके कर्मचारियों के लिए बेहतर कार्य-जीवन संतुलन को बढ़ावा मिलता है,” श्री व्यास ने कहा।
“हमारा मंच एकमात्र ऐसा है जो नौकरी चाहने वालों के स्थान के आधार पर नौकरी के सुझाव और नियोक्ताओं के लिए उनके कार्यालय स्थान के अनुसार प्रतिभा की सिफारिशों की पेशकश करता है,” उन्होंने कहा।
“हम यह भी सुनिश्चित करते हैं कि नौकरी चाहने वाले की निजी जानकारी (मोबाइल फोन नंबर और सीवी) किसी भी नियोक्ता के लिए आसानी से उपलब्ध न हो। उन्होंने कहा कि यह डेटा केवल उन नियोक्ताओं को दिखाई देता है जो जॉब सीकर के प्रोफाइल से मेल खाने वाली जॉब पोस्ट करते हैं। इसमें एआई-आधारित मानदंड मिलान और प्रतिक्रिया के आधार पर प्रगतिशील रैंकिंग की विशेषताएं हैं।
कंपनी वर्तमान में मुंबई, पुणे, बेंगलुरु और हैदराबाद में काम करती है और सितंबर तक प्रमुख महानगरीय क्षेत्रों में विस्तार का लक्ष्य बना रही है।
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