एआई टूल्स जॉब जेनरेटर हो सकते हैं: सीईए :-Hindipass

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ऐसे समय में जब रोजगार सृजन पर चैट जीपीटी जैसे आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) स्रोतों के प्रभाव के बारे में व्यापक चिंताएं हैं, सीईए अनंत नागेश्वरन ने कहा कि यह “हारे हुए” के बजाय “जीत-जीत” प्रस्ताव साबित हो सकता है। बाहर होना – हारना” एक। उन्होंने यह भी कहा कि ऐसे उपकरण “नौकरी कम करने” के बजाय “नौकरी देने वाले” साबित हो सकते हैं।

“यह (नौकरी के बाजार पर एआई का प्रभाव) एक ऐसी चीज है जिसका जवाब दुनिया को समय के साथ मिल जाएगा, लेकिन इस बिंदु पर यह भारत जैसे देश के लिए विकास का एक सकारात्मक स्रोत हो सकता है।” यदि वह एआई श्रमिकों की उत्पादकता का स्रोत है सुधार कर सकते हैं और इसलिए कंपनियां किसी दिए गए प्रोजेक्ट के लिए कम लोगों को आवंटित कर सकती हैं क्योंकि वे उन्हें इन इंजनों से बदल सकते हैं, इसका मतलब यह भी है कि वे जितना लेते हैं उससे कहीं अधिक प्रोजेक्ट ले सकते हैं। तो इस अर्थ में, शायद यह हारे-हारे का दृष्टिकोण नहीं है, यह एक जीत-जीत का दृष्टिकोण है,” उन्होंने कहा।

हालांकि, लोगों को कुशल बनाने और उन्हें इन उपकरणों का उपयोग करने के लिए सक्षम बनाने के साथ-साथ नए हस्तक्षेप और नवाचारों की आवश्यकता है। “हमारी वृद्धि और इस तथ्य को देखते हुए कि हम अभी भी निम्न-मध्यम वर्ग से मध्यम वर्ग में जा रहे हैं, यह हमारे अपने आईटी व्यवसायों के लिए क्षमता और क्षमता को खोलता है ताकि यह नौकरियां पैदा कर सके और नौकरी कम करने वाला न हो।” लेकिन लंबे समय तक अवधि, यह विशिष्ट उद्योगों और रोजगार सृजन पर प्रभाव डाल सकता है, इसलिए यह एक बहु-आयामी, बहु-वर्षीय दृष्टिकोण है जिसे हमें इसके लाभों को प्राप्त करने और नकारात्मक प्रभावों को सीमित करने की आवश्यकता है,” उन्होंने कहा।


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